Studenternas arbetsmiljö

I Sverige finns det lagar som skyddar arbetare på jobbet från en skadlig miljö. Detta gäller även studenter vid högskolan även om terminologin inte är helt tydlig. Ingen fara, Soc ska härmed förklara hur du ska göra om du upplever problem med din arbetsmiljö på universitetet.

Din arbetsmiljö är otroligt viktig. Hur ska du kunna studera det inte finns en miljö som tillåter det? Arbetsmiljöproblem kan vara fysiska. Fysiska problem kan bland annat vara dålig luft i lektionssalarna eller ej tillräcklig säkerhet i ett labb.

Arbetsmiljöproblem kan även vara psykiska, som stress eller trakasserier. Dessa är lika viktiga som dem fysiska men kan lätt glömmas bort.

Om ett arbetsmiljöproblem skulle uppstå, eller om du upptäcker en risk att det skulle kunna uppstå, bör du först kontakta den ansvarige läraren alternativt din labbhandledare eller lektionsledare. Många problem kan lätt rättas till på plats men har bara inte uppmärksammats.

Om det inte blir någon förändring eller om fallet skulle vara känsligt att ta upp direkt med den ansvarige läraren kan du kontakta ditt skyddsombud. Varje sektion ska ha sitt egen skyddsombud, en student som tar hand om bland annat arbetsmiljöfrågor. Vet du inte vem som är ditt skyddsombud eller hur man kontakta denne, fråga din sektions ordförande.

Ditt skyddsombud ska då kontakta den ansvarige läraren eller handledaren. I de flesta fall kan man hitta en lösning redan då.

Skulle sektionens skyddsombud tillsammans med läraren inte kunna hitta en lösning till problemet kan ombudet kontakta huvudskyddsombudet på UTN dvs Studiesocialt ansvarig (Soc). Soc sitter på heltid på UTNs kontor och kontaktas antingen där, eller på mailen soc@utn.se. 

Studiesocial ansvarig, Soc har ständig kontakt med flera delar av universitet och vet vem man kan prata med. Soc tar med sig frågan till dem organ som ansvarar för arbetsmiljön för alla på universitetet.

Om problemet fortfarande inte är löst kan Soc vända sig till Arbetsmiljöverket. Då har det blivit riktigt allvarligt.